永續ESG

YOUNG QIN
董事長的話

董事長的話

回首過去的一年,我們歷經了艱辛的一場戰役,面臨少子化及高齡化社會,整體餐飲體系缺工問題,更加凸顯人才培育的重要性。揚秦國際以「領導共治、共治領導」,隨時臨機應變地調整,進而面對多方挑戰的局勢,得以穩健前行。
 
艱辛過程中,我們同時也交出漂亮成績單。在台灣指標性永續評鑑中,榮獲「TCSA台灣企業永續獎:永續報告書類-白金獎及綜合績效-績優獎」,為上市櫃餐飲業第一,再次榮獲教育部體育署頒發2024年「iSport運動企業」認證,同時也榮獲「1111人力銀行2024幸福企業票選-金獎」,並得到「第十屆公司治理評鑑榮獲上櫃公司前5%殊榮,在50億市值以下,公司治理名列1%行列」。過程中我們持續重視ESG環節,並於企業溫室氣體盤查榮獲天下雜誌「符合1.5°C溫控目標」標章。
 
2024年我們從領導層到基層,階段性深入灌輸永續理念,以專業且全面的方式投入永續行動,引領夥伴們積極參與社會、提升氣候意識,並推動環境永續和維護幸福職場。於年中引進雨林咖啡和雨林紅茶,積極推廣健康飲食,以實現低碳轉型的短期目標。過程中,也不斷提升數位管理能力,創建最佳的永續商業模式。延續已持續展開全面性溫室氣體盤查,並建立減碳進程管理機制,增強我們對社會環境的影響力。
 
展望2025年,我們整體門店數朝向千店邁進,並持續於海外布局,持續朝向「全世界最受歡迎的國民經濟美食」前進,並致力於ESG治理深耕,保持對環境和社會的關注,以推動環境永續和維護幸福職場,擴大我們的影響力,逐步實現企業永續發展的理想願景。

 
【揚秦國際】2024經營者大會暨優良門市ESG宣導影片 【揚秦國際】2025 ESG永續方程式宣導影片
 
 


 
 
 董事長暨永續發展委員會主席